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    成都中院示范案例:退休后領(lǐng)了養(yǎng)老保險再就業(yè)受傷不算工傷
    2011-07-28作者:未知來源:未知

      成都中院示范案例:退休后領(lǐng)了養(yǎng)老保險再就業(yè)受傷不算工傷

      成都中院昨發(fā)布示范性案例確認(rèn),享受養(yǎng)老保險待遇的,退休后再就業(yè)屬雇傭關(guān)系不是勞動關(guān)系

      已享受養(yǎng)老保險待遇的李某,在退休后再次就業(yè)受傷,起訴到法院申請認(rèn)定為工傷。昨日,成都中院發(fā)布典型案例指出,這種用工關(guān)系更符合民事雇傭關(guān)系的特征,其傷害可通過民事訴訟要求用人單位對其承擔(dān)人身損害賠償責(zé)任,不算工傷。該案作為示范性案例公布,將指導(dǎo)全市法院處理此類案件。

      李某系某廠職工,2003年10月辦理了退休手續(xù),但已在省社保局享受基本養(yǎng)老保險待遇。2007年4月,李某到一公司務(wù)工,當(dāng)年9月在工作中受傷,提出工傷認(rèn)定申請。但成都市社會和勞動保障局認(rèn)為,退休人員在務(wù)工中發(fā)生的傷害事故,不屬于工傷或不視同工傷。李某不服提起訴訟。法院一審認(rèn)為,李某與公司存在事實(shí)勞動關(guān)系,其在工作中受到的傷害應(yīng)享受工傷保險待遇。因此判決撤銷市社會和勞動保障局決定,并責(zé)令其重新作出工傷認(rèn)定決定。

    延伸閱讀:勞動法全文勞動合同法全文

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