職工達到退休年齡前有曠工行為，企業是否可以在辦理退休手續時“一并”處理？
2005-11-19作者：未知來源：勞動法律網
1994年2月8日勞辦發（1994）47號勞動部辦公廳《關于勞動爭議仲裁疑難問題的復函》規定：職工在到達退休年齡前有曠工行為，企業應依據《企業職工獎懲條例》及時給予處理。若企業未及時處理，而職工已到達退休年齡，則企業應予辦理退休手續，終止勞動關系。
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