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    河北張家口村官有了“退休金”
    2008-06-28作者:未知來源:勞動法律網

     
        “我當了20多年的村干部,離任后,從去年開始每月可領300多元的生活補助金……”張北鎮西關支部書記魯玉明日前在接受筆者采訪時高興地說。像這樣享受養老保險的農村干部在張北縣有585名,極大的提高了村干部工作積極性,推進了農村工作的扎實開展。

        針對很多村干部“干的是硬工作,端的是泥飯碗”,積極性得不到提高,基層組織工作難以開展的狀況,張北縣采取有效措施,切實解決村干部的離職生活保障問題。該縣按照“生活有保障、干好有希望、退后有所養”新“三有”目標,建立健全了一系列激勵關愛機制,制定下發了《關于進一步完善村干部補貼發放和養老保險工作的通知》,各鄉鎮加大為村干部的入保力度。在資金來源上,不斷規范其合理性,把入保資金分擔比例調整為鄉、村、個人2:5:3,縣財政還為連續任職8年以上的在職村黨組織書記直接補貼1000元。同時,入保形式更加科學,從2007年開始,部分鄉鎮也采取了分年交的形式,如海流圖鄉采取了分8年交的形式,每人每年交2000元,這樣可有效避免養老保險躉交后,干部工作積極性降低,甚至出現“撂挑子”的現象。另外,該縣逐年提高了養老保險金領取額,到2007年,每月最高能達到200多元,是十年之前的10倍還多。目前,全縣已為585名農村干部辦理了養老保險,其中在職干部405名,占26.8%;離職干部182名。離職村干部激動地說:“離職補助錢不多,但這是黨的關懷,心里頭很暖和。”

        在職有勁頭,離職有靠頭。目前,在該縣逐漸形成這樣一種景象,廣大村干部“主動干、創新干、比著干”,“干事、干實事、把事干好”,成為每個村干部的共識和自覺行動。今年該縣還將在全縣篩選出2-3名優秀“村官”充實到鄉鎮干部隊伍,廣大村干部紛紛表示:“這種用人機制太好啦,組織上把能辦事、辦實事、辦好事的人選進干部隊伍,咱干得更有勁頭了!”   (王曉宇  呂東卿  張效文)

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