入夏以來嘉興市勞動(dòng)保障部門聯(lián)合市總工會(huì)、市公安局等十部門開展的整治非法用工打擊違法犯罪專項(xiàng)行動(dòng)已于日前結(jié)束。專項(xiàng)行動(dòng)共查處各類違法案件365件，為1329名勞動(dòng)者補(bǔ)發(fā)工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金267.3萬元。據(jù)市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，從此次專項(xiàng)行動(dòng)和上半年的勞動(dòng)監(jiān)察情況看，嘉興市用工環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)，一些重要指標(biāo)大幅下降。不過，勞資糾紛出現(xiàn)的新變化需引起各方重視。

　　此次檢查的重點(diǎn)涉及鄉(xiāng)村小磚窯、小作坊、小礦山等各類勞資糾紛高發(fā)地帶。專項(xiàng)行動(dòng)期間，全市共檢查用人單位4450家，涉及勞動(dòng)者24.74萬人，查處各類違法案件365件。相關(guān)職能部門共發(fā)出《限期改正指令書》179份，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同1.5萬人，補(bǔ)發(fā)勞動(dòng)者工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金267.3萬元，督促辦理社會(huì)保險(xiǎn)156人，清退童工11人。

　　根據(jù)檢查情況，用工中勞動(dòng)合同不規(guī)范、超時(shí)加班等現(xiàn)象依然存在。但從此次專項(xiàng)行動(dòng)和上半年的勞動(dòng)監(jiān)察情況來看，嘉興市用工環(huán)境呈現(xiàn)明顯好轉(zhuǎn)的趨勢，上半年受理舉報(bào)投訴案件1713起，同比減少28.2%;參與處理突發(fā)事件65件，涉及勞動(dòng)者3209人，同比分別下降42.5%和51.9%;追發(fā)勞動(dòng)者工資等待遇3578萬元，同比下降17.2%。拖欠工資投訴案件占總案件數(shù)的70%，同比下降了10%。

　　嘉興市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人分析認(rèn)為，在用工環(huán)境趨好的同時(shí)，勞資糾紛出現(xiàn)的新變化需引起各方重視。主要表現(xiàn)在，勞動(dòng)舉報(bào)投訴案件涉及行業(yè)趨向多元化，三產(chǎn)服務(wù)業(yè)成為新的勞資糾紛高發(fā)行業(yè)，占舉報(bào)投訴案件總數(shù)的38%;舉報(bào)投訴案件涉及內(nèi)容趨向多樣化，超時(shí)加班、社會(huì)保險(xiǎn)、年休假、雙倍工資支付等逐漸上升，成為勞資矛盾的新焦點(diǎn);舉報(bào)投訴案件涉及用工主體日趨復(fù)雜化，許多用人單位為了回避無固定期限勞動(dòng)合同的簽訂，全然不顧勞務(wù)派遣的臨時(shí)性、輔助性、替代性崗位要求，大量采用勞務(wù)代理、勞務(wù)派遣等用工方式，從而產(chǎn)生同工不同酬、派遣單位隨意克扣工資、工傷主體不明等問題，給勞動(dòng)監(jiān)察帶來困難。