北京市非公有制大型連鎖餐飲企業成立勞動爭議調解中心
2012-10-17作者：未知來源：中國勞動保障新聞網
本報訊 (記者 王永)10月12日上午，北京金錢豹餐飲有限公司勞動爭議調解中心成立并舉行了揭牌儀式。
餐飲行業具有工作時間長、勞動強度大、從業人員眾多且流動性大、勞動爭議發生率高的特點。該公司為積極貫徹落實 《企業勞動爭議協商調解規定》提出的 “大中型企業應當依法成立勞動爭議調解委員會”和人社部等4部門 《關于加強勞動人事爭議調解工作的意見》提出的 “要在勞動爭議多發的出租汽車、餐飲服務、建筑等行業建立勞動爭議調解組織”的要求，在北京王府井店試點成立勞動爭議調解中心，并逐步向全集團公司推廣。
該調解中心設立了專門的調解室，制定了較完善的調解制度和工作流程，從企業內部選派責任心強、具備一定人力資源管理知識的職工代表作為兼職調解員。今后，勞動爭議調解中心將在當地人社部門的指導下，建立勞資協商對話和勞動爭議預測預警等預防機制，建設專業化調解員隊伍，及時總結企業調解方法和技巧，積極創造勞動爭議預防調解新鮮經驗。
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