• <fieldset id="wguam"><menu id="wguam"></menu></fieldset>
  • <ul id="wguam"></ul>
    <ul id="wguam"></ul>
    <ul id="wguam"></ul>
    勞動法律網-行業領先的法律服務網,提供專業勞動法律服務
    熱門城市
    北京 上海 廣州 深圳 重慶 鄭州 天津 武漢 杭州 南京 蘇州 沈陽 成都 濟南
    請您選擇相應地區
    蘭州 福州 佛山 青島 惠州 無錫 溫州 南通 中山 珠海 鎮江 嘉興 長沙 長春 成都 常州 廣州 貴陽 昆明 上海 深圳 泉州 石家莊 呼和浩特 西安 廈門 東莞 大連 烏魯木齊 哈爾濱 合肥 湖州 南京 南昌 南寧 寧波 天津 太原 揚州 煙臺 銀川
    我的位置:勞動法律網 > 仲裁訴訟 > 勞動調解 > 正文
    調解的程序和期限
    2005-11-17作者:未知來源:勞動法律網
       調解委員會調解勞動爭議,無嚴格程序要求,一般包括調解準備、調解開始、實施調解、調解終止等幾個階段。當事人申請調解,應當從知道或應當知道其權利被侵害之日起30日內,以口頭或書面形式向調解委員會提出申請,并填寫《勞動爭議調解申請書》。調解委員會接到調解申請后,應征詢對方當事人意見,對方當事人不愿調解的,應做好記錄,在3日內以書面形式通知申請人。調解委員會應在4日內做出受理或不受理申請的決定,對不受理的,應向申請人說明理由。調解的步驟包括調查核實、召開調解會議、聽取陳述、公正調解。調解達成協議的,制作調解協議書;調解不成的,應做好記錄。調解委員會調解勞動爭議,應當自當事人申請調解之日起30日內結束;到期未結束的,視為調解不成。企業調解委員會調解勞動爭議未達成協議的,當事人可以自勞動爭議發生之日起60日內,各勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    無需注冊 快速免費咨詢

    主站蜘蛛池模板: AV无码精品一区二区三区| 2018国产精华国产精品| 精品久久久久久中文字幕人妻最新| 日韩精品一区二区三区四区| 无码人妻精品一区二区三区久久| 国产精品成人99久久久久91gav| 97久久精品无码一区二区| 亚洲国产精品特色大片观看完整版| 久久99精品国产99久久6| 91精品国产麻豆国产自产在线 | 国产精品va久久久久久久| CAOPORM国产精品视频免费| 无码国产精品一区二区免费式芒果| 精品国产综合区久久久久久| 99热成人精品国产免男男| 青草青草久热精品视频在线网站| 国产成人精品一区二区三区免费| 无码国产精品一区二区免费vr| 亚洲欧美日韩精品专区| 欧美成人精品网站播放| 精品一区二区三区免费视频| 国产精品成人久久久久久久| 欧美亚洲精品在线| 夜色www国产精品资源站| 久久精品免费一区二区三区| 国产成人精品2021| 国产精品区一区二区三在线播放| 久久国产精品99国产精| 国产精品亚洲片在线| 国产精品特级毛片一区二区三区 | 亚洲国产精品无码久久SM| 亚洲av午夜成人片精品电影| 日韩精品一区二区三区中文字幕 | 99久久99久久久精品齐齐| 国产精品免费AV片在线观看| 国内精品久久久人妻中文字幕| 久久精品国产第一区二区三区| 国产精品亚韩精品无码a在线| 国产美女精品一区二区三区| 国产精品人成在线播放新网站| 国产精品久久网|