今年社保繳費(fèi)基數(shù)終于確定了!這是今天江北一企業(yè)人力資源主管給記者打來電話說，他們將按新的繳費(fèi)基數(shù)給員工申報(bào)繳納社保費(fèi)。隨后，記者從市人社局得到證實(shí)，2009年我市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資(簡(jiǎn)稱“社平工資”)為30965元，因此今年社保繳費(fèi)基數(shù)也按此執(zhí)行。這一數(shù)字的變化將引起一連串的反應(yīng)，比如企業(yè)和個(gè)人繳納的社保費(fèi)會(huì)有所增加，職工享受的部分社保待遇也會(huì)相應(yīng)提高。

　　數(shù)據(jù)顯示，2009年全市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資30965元，比上年增加3980元，增長(zhǎng)14.7%。市統(tǒng)計(jì)局解釋，今年平均工資數(shù)據(jù)發(fā)布時(shí)間晚于往年，主要是國(guó)家統(tǒng)計(jì)局加大了勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)制度的改革力度，逐步建立城鎮(zhèn)私營(yíng)單位勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度，彌補(bǔ)勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)范圍不全的缺陷。

　　記者發(fā)現(xiàn)，這次公布的內(nèi)容與以往有很大區(qū)別，用“城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工”替代了原“城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單位職工”。據(jù)了解，2008年我市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單位職工年平均工資是26985元，去年以此作為社保繳費(fèi)基數(shù)。今年的社保繳費(fèi)基數(shù)將以2009年的全市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資30965元計(jì)算。繳費(fèi)基數(shù)變化，我市城鎮(zhèn)職工和個(gè)體參保人員養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等保險(xiǎn)的繳費(fèi)也隨著發(fā)生變化。

　　比如工傷保險(xiǎn)，是以本市上年度職工月平均工資為基數(shù)核定工傷保險(xiǎn)待遇，隨著社平工資上漲，職工領(lǐng)取的待遇隨之上漲;比如生育保險(xiǎn)，用人單位按照本單位職工上年度月平均工資總額的0.7%繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi);比如失業(yè)保險(xiǎn)，企業(yè)和民辦非企業(yè)單位按照本單位工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，職工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。難以確認(rèn)工資總額的單位，按當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄�工資乘以職工人數(shù)計(jì)算工資總額……這些都要與社平工資掛鉤。值得一提的是，在今年11月30日期間，用人單位繳納生育和失業(yè)保險(xiǎn)時(shí)，單位繳費(fèi)費(fèi)率分別降低0.2%和1%。

　　至于什么時(shí)間開始執(zhí)行?記者了解到，市人社局上月已向各區(qū)縣發(fā)出通知，要求區(qū)縣社會(huì)保險(xiǎn)局將在8月的月結(jié)算工作中變更當(dāng)月的繳費(fèi)基數(shù)，同時(shí)對(duì)1至7月的差額進(jìn)行清算后，納入9月的征收計(jì)劃中，10月及以后月份按變更后的繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行月結(jié)算并制定征收計(jì)劃。

　　解讀：

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)：

　　城鎮(zhèn)職工個(gè)人月繳費(fèi)最底增15.92元最高增79.6元

　　隨著上年度全市職工收入的增加，參保個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)也隨之提高!今年我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)(2580.42元)是按2009年全市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資為30965元計(jì)算，職工月平均工資在60%至300%之間的，企業(yè)應(yīng)按實(shí)際工資額度繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由此，今年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限為7742元，下限為1549元。

　　也就是說，如果職工月平均工資超過上年全市職工月平均工資300%以上的部分，不計(jì)入繳費(fèi)工資;職工月平均工資低于上年全市職工月平均工資60%的，按60%計(jì)算繳費(fèi)工資。依此計(jì)算，單位繳費(fèi)費(fèi)率按20%執(zhí)行(2009年12月1日至2010年11月30日期間，我市實(shí)際階段性參保企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)率，按15%執(zhí)行)，個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率按8%執(zhí)行。

　　那么，今年比上一年相比，繳費(fèi)要增加多少呢?依此計(jì)算，按去年月繳費(fèi)基數(shù)下限1350元計(jì)算，單位繳費(fèi)15%，其繳費(fèi)270元;個(gè)人繳費(fèi)8%，其繳費(fèi)108元。則按今年月繳費(fèi)基數(shù)下限1549元計(jì)算，單位繳費(fèi)15%，其繳費(fèi)232.35元;個(gè)人繳費(fèi)8%，其繳費(fèi)123.92元。兩者相比，個(gè)人繳費(fèi)今年要比去年每月增加15.92元，一年要增加191.04元。

　　按去年繳費(fèi)基數(shù)上限6747計(jì)算，單位繳費(fèi)15%，其繳費(fèi)1012.05元;個(gè)人繳費(fèi)8%，其繳費(fèi)539.76元。按今年繳費(fèi)基數(shù)上限7742元計(jì)算，單位繳費(fèi)15%，其繳費(fèi)1161.3元;個(gè)人繳費(fèi)8%，其繳費(fèi)619.36元。兩者相比，個(gè)人繳費(fèi)今年要比去年每月增加79.6元，一年要增加955.2元。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)：

　　城鎮(zhèn)職工個(gè)人年繳費(fèi)最低增47.76元最高增238.8元

　　對(duì)于我市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)的參保人來說，今年的繳費(fèi)基數(shù)按2009年城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資30965元申報(bào)，由此城鎮(zhèn)職工醫(yī)保市級(jí)統(tǒng)籌繳費(fèi)基數(shù)下限調(diào)整為1549元，上限調(diào)整為7742元。以職工醫(yī)保為例，個(gè)人繳費(fèi)部分按下限計(jì)算，職工一年要多繳費(fèi)47.76元;按上限計(jì)算，一年要多繳238.8元。

　　記者對(duì)比發(fā)現(xiàn)，新的月繳費(fèi)基數(shù)上下限都漲了，與上一年度相比，上限漲了995元，下限漲了199元。需要注意的是，職工應(yīng)以本人的實(shí)際工資為個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)，個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)超過上年度本統(tǒng)籌區(qū)職工平均工資300%的，按300%計(jì)算;低于上年度本統(tǒng)籌區(qū)職工平均工資60%的，按60%計(jì)算;繳費(fèi)基數(shù)在上下限范圍之間不受影響。職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金由參保單位和個(gè)人共同繳納，今年用人單位繳費(fèi)費(fèi)率降低到6%(2009年12月1日至2010年11月30日期間)，職工個(gè)人按繳費(fèi)基數(shù)的2%繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

　　按今年下限計(jì)算，職工個(gè)人月繳費(fèi)30.98元左右(30965×60%÷12×2%)，一年繳醫(yī)保費(fèi)371.76元，而去年年繳費(fèi)為324元(26985×60%×2%)，比去年增加了47.76元;按上限計(jì)算，職工個(gè)人月繳費(fèi)154.84元(30965×300%÷12×2%)，一年要繳1858.08元，而去年年繳費(fèi)為1619.28元(26985×300%×2%)，比去年多繳238.8元。

　　按照我市的規(guī)定，繳費(fèi)越多報(bào)銷越多，比如職工醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)高于2009年度全市職工平均工資的，住院醫(yī)療費(fèi)用統(tǒng)籌基金支付比例適當(dāng)提高。繳費(fèi)基數(shù)達(dá)到2009年度全市職工平均工資150%不到200%的，支付比例提高1.5%;達(dá)到200%不到250%的，支付比例提高3%;達(dá)到250%(含250%)以上的，支付比例提高4.5%。