兩年內(nèi)，全區(qū)所有企業(yè)都要切實(shí)履行民主程序，依法制定勞動(dòng)規(guī)章制度。近日，鎮(zhèn)江新區(qū)工會(huì)召開“共決勞動(dòng)規(guī)章、創(chuàng)建和諧企業(yè)”工作推進(jìn)會(huì)，全面啟動(dòng)涉及全區(qū)企業(yè)的“勞動(dòng)規(guī)章共決計(jì)劃”。

　　勞動(dòng)規(guī)章制度是國(guó)家法規(guī)政策的延伸和補(bǔ)充，是“用人單位內(nèi)部的法律”。依法制定的規(guī)章制度可以作為勞動(dòng)仲裁和法院裁判案件的依據(jù)。近年來，由于企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度沒有履行民主程序引發(fā)的勞動(dòng)爭(zhēng)議呈急劇上升趨勢(shì)。為有效規(guī)范企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章，鎮(zhèn)江新區(qū)工會(huì)、法院、勞動(dòng)部門聯(lián)合下發(fā)規(guī)范企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章、促進(jìn)基層民主管理的指導(dǎo)意見，明確規(guī)定，未經(jīng)民主程序的勞動(dòng)規(guī)章，將在勞動(dòng)仲裁、訴訟環(huán)節(jié)視為無效。

　　剛剛啟動(dòng)的鎮(zhèn)江新區(qū)“勞動(dòng)規(guī)章共決計(jì)劃”包括三個(gè)方面的內(nèi)容：一是開展勞動(dòng)法規(guī)拉網(wǎng)式培訓(xùn)。二是職代會(huì)規(guī)范行動(dòng)。三是實(shí)施勞動(dòng)規(guī)章“五查”行動(dòng)。

　　在鎮(zhèn)江新區(qū)勞動(dòng)規(guī)章推進(jìn)會(huì)上，鎮(zhèn)江市總工會(huì)民管部負(fù)責(zé)人就《勞動(dòng)規(guī)章的制定及風(fēng)險(xiǎn)防范》作了專題培訓(xùn)。