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2014-12-08作者：未知來源：勞動法律網

　　核心內同：廣州市生育保險待遇享受條件是什么？廣州市生育保險待遇核付項目及標準是如何的？廣州申領生育保險待遇流程是怎樣的？下文，勞動法律網小編為您詳細介紹，希望對您有所幫助。

　　第一、享受條件：

　　1、用人單位為職工參加生育保險繳費累計滿1年以上，并同時繼續為其繳費的；

　　2、符合國家和省、市人口與計劃生育政策規定。

　　第二、待遇核付項目及標準：

　　（一）女職工

　　1、生育津貼以生育（流產）時的本單位上年度職工月人平均繳費工資為基數按規定產假期計發。

　　生育津貼＝本單位上年度職工月人平均繳費工資÷30（天）×產假期天數產假期天數計算辦法：

　　（1）正常產假98天（包括產前休假15天）；

　　（2）獨生子女假增加35天；

　　（3）晚育假增加15天；

　　（4）難產假：剖腹產、Ⅲ度會陰破裂增加30天；吸引產、鉗產、臀位產增加15天。

　　（5）多胞胎生育假，每多生育一個嬰兒增加15天。

　　（6）計劃內流產假：懷孕不滿2個月（含2個月）15天；懷孕不滿4個月30天；懷孕滿4個月以上（含4個月）至7個月以下42天；懷孕滿7個月以上遇死胎、死產和早產不成活75天；

　　（7）計劃外流產假：懷孕不滿2個月（含2個月）15天；懷孕不滿4個月30天；懷孕滿4個月以上（含4個月）至7個月以下45天；懷孕滿7個月以上遇死胎、死產和早產不成活75天；備注：計劃外流產是指符合國家和省、市人口與計劃生育政策規定，但在計劃外懷孕并實施了計劃生育手術。

　　（8）滿7個月以上的、遇死胎、死產和早產不成活75天

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