我的位置：勞動法律網(wǎng) > 勞動新聞 > 正文
韓國平均工資大漲5.2% 比去年高3.8%
2010-11-19作者：未知來源：未知
據(jù)韓國KBS電視臺11月19日消息，今年韓國企業(yè)員工的平均工資漲幅與去年相比出現(xiàn)了大幅提高。韓國經(jīng)營者總協(xié)會對全國有100名以上員工的646家公司進行了調(diào)查，通過工資談判達成協(xié)議的公司，今年員工平均工資漲幅為5.2%，與去年的1.4%相比，高出了3.8%。
報道稱，在工資談判的過程中，韓國勞方和資方提出的工資漲幅分別為8.5%和3.3%，雙方相差5.2%。韓國企業(yè)舉行工資談判的時間平均為2.2個月，與去年的1.7個月相比有所增加。
據(jù)統(tǒng)計，今年大學本科畢業(yè)的韓國新職員，包括獎金在內(nèi)，其平均月薪為每月229萬7千韓元(約合13500元人民幣)，與去年相比多了10萬9千韓元。大專畢業(yè)的新職員平均月薪為203萬6千韓元，高中畢業(yè)的辦事員和勞工平均月薪分別為173萬4千韓元和186萬1千韓元。
粵ICP備10231287號 @勞動法律網(wǎng)2003 - 備案編號：4401060101044 流量統(tǒng)計
